Wiaderka kwiatowe - Holandia

Oferta pracy w Holandii

Agencja Pośrednictwa Pracy UP Recruitment ( KRAZ 13887) poszukuje kandydatów zainteresowanych pracą w Holandii.

Miejscowość: Aalsmeer

Środowisko pracy: Chłodnia, 3-6 stopni celsjusza.

Opis stanowiska pracy:

● Kompletowanie zamówień kwiatów, które będą dostarczane do działu produkcji bukietów.

Wymagania:

● mile widziane doświadczenie w pracy przy kwiatach

● odporność na niską temperaturę

● mile widziane prawo jazdy kat. B

● kandydat musi posiadać ciepłą kurtkę i buty ochronne

Stawka podstawowa: 14.06 €/h brutto.

Dodatki zmianowe i nadgodziny: od 126%- 200% stawki podstawowej (w zależności od dnia

i dodatkowych godzin pracy).

Dodatek wakacyjny: 8% dodatku wakacyjnego wypłacanego z każdą 4 tygodniową wypłatą.

System płatności: 4 tygodniowy (13-14 wypłat w ciągu roku) możliwość ubiegania się

o zaliczkę po przepracowanym tygodniu, brak wiekówki.

Wypłaty są w systemie cyklicznym co 4 tygodnie.

System pracy: Jednozmianowy, w okresie świąt Bożego Narodzenia, Walentynek czy dnia

kobiet możliwość nawet do 60h pracy tygodniowo.

Oferujemy:

-> Zatrudnienie w pełnym wymiarze godzin na dziennej zmianie.

-> Dodatek do wynagrodzenia dla kierowców aut służbowych, bezpłatny dojazd do pracy na terenie Holandii.

-> Zakwaterowanie agencyjne w mieszkaniach lub domkach z bezpłatnym Wi-Fi.

-> Ubezpieczenie.

-> Transport do pracy.

Posiadamy również inne oferty pracy w Holandii, ze znajomością języka angielskiego oraz bez.

NAPISZ, znajdziemy dla Ciebie odpowiednią ofertę pracy !

Więcej informacji na temat ogłoszenia:

e-mail : mag.bialongmail.com (Wyślij swoje CV i przyśpiesz rekrutacje !)

Aplikując wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnych oraz przyszłych procesów rekrutacyjnych (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).